第39章 28个半

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　　和大森探讨了几次，黑铁胆觉得这谋势学比读心术更为智慧，也更为有用。

　　不过，最近一段时间，大森的心情并不好。因为他知道，自己很快就要离开黑铁胆了，因为他的灵魂已经蛰伏在铁胆的体内差不多有三年了。按照上天同他的约定，三年期满，他的灵魂也将会寂灭。

　　想到这里，大森便感到一阵阵的酸楚。好在他送给了黑铁胆一个火眼功，教会了他读心术，而谋势学的基本原理，黑铁胆也掌握得差不多了。要不了几天，黑铁胆就能精于谋势之学了。

　　黑铁胆一直就在思考，怎么能从根本上解决像杜天堂这些国企掌门人的心理失衡问题。

　　黑铁胆多次听到杜天堂在公开场所宣称：“我充其量是党和国家的高级打工仔，我要为党和国家好好地打工，不然的话，党和国家就会炒我的鱿鱼，把我解雇了，那样，我的人生价值就实现不了，因为我有个打工意识，所以我才能真正做到心理平衡。”

　　话虽这样讲，但杜天堂目睹不少国企老总因为改制摇身一变成为民企老总、“打工仔”变成“皇帝”之后，他再也难以保持平衡心态。

　　思来想去，黑铁胆觉得还是借企业股份制改造的时机，让企业的管理层持有一部分的股份最好。这样以来，企业的效益和管理者的收益直接挂钩，可以实现企业利润和管理者收入的双赢。

　　比如在白沙集团，杜天堂如果可以持有一定的股份，就是将来他退下来了，只要集团不倒，他又没把股份转让，那他杜天堂就可以长期地分得红利。

　　假如杜天堂可以持有公司百分之一的股份，那公司每年赢利100万，杜天堂就可以分得1万。如果赢利1个亿，杜天堂就可以分得100万。这样一个收入水平，按铁胆的推测，应当可以解决杜天堂的心理失衡问题。

　　对于其他的公司高管来说，比如副总一级，可以占0.5%（企业赢利1亿，就可以分得50万）。中层可以占0.3%（公司赢利1亿，就可以分得30万）。依次类推，黑铁胆想，这样一来，就可以调动大家献身白沙的积极性。

　　在给杜天堂建议的时候，黑铁胆自然不会说这项改革是针对杜天堂的，而是为了给整个集团的管理层谋利益。

　　听了黑铁胆的建议，杜天堂很感兴趣。

　　在黑铁胆的帮助下，杜天堂开始酝酿新一轮改制。他曾公开表示：由于体

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